На заседании краевой трехсторонней комиссии подведены итоги проведения регионального этапа Всероссийского конкурса «Российская организация высокой социальной эффективности»

21 сентября 2012 года на заседании краевой трехсторонней комиссии подведены итоги  проведения регионального этапа Всероссийского конкурса «Российская организация  высокой социальной эффективности»

В настоящее время постоянно возрастает роль социальной ответственности работодателей, сохранения и развития кадрового потенциала организаций, создания безопасных условий труда и обеспечение социальной защищенности работников. Для дальнейшего развития социального партнерства и формирования социальной ответственности бизнеса проводится Всероссийский конкурс «Российская организация высокой социальной эффективности». В Забайкальском крае региональный этап конкурса проводится в третий раз. Конкурс вызывает все больший интерес организаций. На участие в конкурсе  в 2012 году подали заявки 16 организаций края по 7 номинациям. Некоторые организации принимают участие в конкурсе третий год подряд.

По результатам уточненной бальной оценки, проведенной экспертной рабочей группой и сформированной структурой призовых мест по заявленным номинациям, присудить призовые места и наградить ценными подарками:

1. По номинации «За развитие кадрового потенциала»:

• Филиал ОАО «МРСК Сибири» - «Читаэнерго»  (Заместитель Генерального директора - директор филиала Алексей Леонидович Москаленко)- 1 место;
• ОАО «Читаэнергосбыт»  (Генеральный директор Сергей Андреевич Борисов)- 2 место;
• Государственная служба занятости населения Забайкальского края (руководитель Азеева Любовь Владимировна)– 3 место.

2. По номинации «За развитие социального партнерства в организациях производственной сферы»:

• Филиал ОАО «МРСК Сибири» - «Читаэнерго» (Заместитель Генерального директора - директор филиала Алексей Леонидович Москаленко) - 1 место;
• ОАО «Читаэнергосбыт» ( Генеральный директор Сергей Андреевич Борисов)  - 2 место.

3. По номинации «За развитие социального партнерства в организациях непроизводственной сферы:

• МБДОУ  «Центр развития ребенка -Детский сад № 83» г. Чита (заведующая Зинаида Павловна Арбузова)– 1 место;
• ГКУ «Центр занятости населения Могойтуйского района» (директор Зинаида Федоровна Санжимитапова) - 2 место;
• ГКУ  «Центр занятости населения Борзинского района» (директор Лариса Сергеевна Туркина) - 3 место.

4.  По номинации  «За сокращение производственного травматизма и профессиональной заболеваемости в организациях производственной сферы»:

• Филиал ОАО «МРСК Сибири» - «Читаэнерго» (Заместитель Генерального директора - директор филиала Алексей Леонидович Москаленко) - 1 место;
• ОАО « Производственное управление водоснабжения и водоотведения города Читы» (Генеральный директор Андрей Николаевич Ядрищенский) - 2 место.

5. По номинации  «За сокращение производственного травматизма и профессиональной заболеваемости в организациях непроизводственной сферы»:

• ГУЗ «Забайкальское краевое патологоанатомическое бюро» (начальник Наталья Николаевна Чарторижская) - 1 место;
• ОАО «Читаглавснаб» (Генеральный директор Максим Владимирович Потапов)- 2 место;
• ООО «Гервик» г. Борзя (Генеральный директор Виктор Валентинович Герасимов)– 3 место.

6. По номинации «За формирование здорового образа жизни в организации»:

• Государственная служба занятости населения Забайкальского края (руководитель Азеева Любовь Владимировна )– 1 место;
• Филиал ОАО «МРСК Сибири» - «Читаэнерго» (Заместитель Генерального директора - директор филиала Алексей Леонидович Москаленко) - 2 место; 
• ОАО «Читаглавснаб» (Генеральный директор Максим Владимирович Потапов)- 2 место;
• ГОУ ДОД СДЮСШОР №2 (директор Олег Владимирович Никитин) – 3 место;
• ГКУ  «Центр занятости населения Читинского  района» (директор Надежда Николаевна Елисеева) - 3 место.

7. По номинации «Малая организация высокой социальной эффективности»:

• ООО «Пищевик» г. Борзя (директор Наталья Андреевна Верхотурова)– 1 место;
• ООО «Молоко» г. Борзя (директор Наталья Андреевна Верхотурова)– 2 место.